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受雇农民工的城市劳动关系状况与公平感研究
李升
《青年研究》2015年第4期
2016-01-15

  :受雇农民工的城市劳动关系状况与公平感研究

  :李升

  :《青年研究》2015年第4期

  本文基于北京市农民工问卷调查数据,分析了受雇农民工的城市劳动关系状况对其公平感的影响。研究结论如下:年轻的新生代受雇农民工不易形成社会公平感;劳动获得相对较低不利于受雇农民工形成公平感;劳动保障完善有利于受雇农民工形成公平感;劳动强度相对较大不利于受雇农民工形成公平感。由此可以推断,改善受雇农民工的城市劳动关系状况,或许会成为提升农民工积极社会心态的重要突破口。

关键字:受雇农民工;劳动关系;公平感

  受雇农民工的城市劳动关系状况与公平感研究